Что надеть соискателю на собеседование?

Именно поэтому следует всё продумать досконально: грамотно составить своё резюме, подготовить сопроводительное письмо, свою автобиографию, вспомнить о своих навыках и самых успешных достижениях, ну и конечно не забыть про свой внешний вид.

1Что надеть на собеседование женщине?

Женщины обычно особенно тщательно относятся к выбору одежды. Когда дело касается собеседования, внешний вид действительно очень важен, ведь отношение к вас во многом будет зависеть от первого выбирать максимально нейтральную деловую одежду, даже если вы отправляетесь на собеседование в достаточно неформальную организацию – сдержанный и опрятный внешний вид никогда не будет минусом.

В качестве удачной одежды для собеседования можно рассмотреть следующие варианты:

  • Брючный костюм – классический и универсальный вариант для собеседования. Можно выбрать как традиционные женские варианты костюмов с прямыми брюками и приталенным пиджаком, так и более современные варианты. Например, сейчас в моде укороченные зауженные брюки или широкие брюки-кюлоты. Вместо привычного пиджака можно выбрать прямую модель оверсайз или укороченный жакет в стиле Шанель. Что касается цвета, черный для классических брючных костюмов выходит из моды. Лучше выбирать темно-серые, синие или коричневые варианты. Сложный интересный цвет поможет внести изюминку даже в строгий образ.
  • Юбка – еще один популярный вариант деловой одежды. Преимущественно присмотреться стоит к юбке-карандаш: она смотрится классически и элегантно, а также идет практически всем женщинам. Не нужно выбирать слишком короткую юбку – лучше, чтобы длина была хотя бы слегка выше колена. Цветовая гамма юбки должна быть темной, но черного цвета стоит избегать. Можно выбрать юбку в полоску или в клетку, если этот принт не слишком бросается в глаза. Сочетать юбку можно с жилетом или пиджаком. В качестве чуть менее официального варианта подойдет кардиган.
  • Платье-футляр также является прекрасной одеждой для собеседования. Если вы цените женственный изысканный стиль, вам оно наверняка придется по вкусу. Не нужно выбирать слишком короткое платье или платье с глубоким декольте – лучше найдите максимально сдержанный вариант. Можно надеть такое платье с пиджаком, жакетом или кардиганом.
  • В качестве обуви более всего подойдут классические туфли на небольшом каблуке. Если дресс-код не слишком формальный, подойти могут туфли без каблука или простые ботинки.
  • Лучше обойтись без ярких аксессуаров. Сумку лучше всего выбрать черную, средних размеров. Можно использовать также немного бижутерии или ювелирных украшений: серьги, кольца, подвески.
Читайте также:  Как найти работу для женщины после 40 лет

Правила выбора одежды для собеседования

Для начала стоит узнать, какой дресс-код принят в компании, куда вы собрались идти на собеседование. В некоторых компания, не принято носить деловой стиль. То есть, сюда нет надобности подбирать вещи тщательным образом. Главное, одеваться просто и с некоторой изюминкой. Вы можете купить несколько юбок разных фасонов со средней длиной, блузы с принтами или орнаментами. Такой образ можно дополнить неброской и скромной бижутерией.

Если вы собираетесь на собеседование в компанию, где принято носить не слишком строгую одежду, то купите юбку, блузку и пиджак. В летнее время года на собеседование можно пойти в скромном черном или белом платье с длиной ниже колена. А осенью, поверх платья стоит надеть пиджак или кардиган.

Если же, в выбранной вами компании придерживаются строгого дресс-кода, то купите себе брючный костюм или юбку с пиджаком темного цвета.

А если вы понятия не имеете, какой дресс-код в компании, куда вы хотите устроиться на работу, подберите классический костюм делового стиля.

Как пройти собеседование в салон красоты

  1. Для, того чтобы успешно устроиться на работу в салон красоты необходимо тщательно подготовиться к собеседованию.  Начните свою подготовку, с того, что ещё раз проанализируйте своё резюме, и добавите в него то, что сможет сделать его  более эффективным.
  2. Также поработайте над своей автобиографией, дополнив её интересными фактами, которые могут пригодиться в данной сфере работы.
  3. Знайте, что когда вы будете устраиваться на работу в салон, вам необходимо будет рассказать о своём опыте работы, о тренингах, которые посещали, о дополнительных курсах, которые закончили.
  4. Вас также могут попросить выразить своё мнение о новинках в индустрии красоты. Вы должны иметь представление о последних веяниях в сфере красоты, суметь поддержать разговор на эту тему.
  5. Именно поэтому стоит готовиться к собеседованию заранее, чтобы вас не смогли застать в врасплох вопросы работодателя.  Самое главное – это не нервничать и держаться уверенно и рассудительно!
  6. Спокойно расскажите, где вы учились, какой на данный момент у вас стаж работы.  Поведайте о своих достижениях, о конкурсах, в которых вы участвовали. Расскажите с какой профессиональной косметике вы работали, что умеете делать, какие виды стрижек выполняете, практиковали ли вы креативные стрижки и окрашивания.

Можете рассказать и о вашей клиентуре, о собственных методах работы.

Иногда вас могут попросить продемонстрировать на модели, как вы работаете, что умеете.  Не бойтесь, не теряйтесь, возьмите себя в руки и будьте готовы показать всё на что способны.

Рассказывайте и делайте всё вдохновенно, легко и изящно. При этом всегда будьте уверенны, что вы – именно тот уникальный кандидат, который идеально подходит на данную должность. У вас не должно быть не доли сомнения в том, что вы – будущий сотрудник данного салона.

Читайте также:  Что будет за разглашение тайны следствия по ст 310 УК РФ

Как себя вести на собеседовании на работу?

  1. Не забывайте про создаст самое первое впечатление. Не нужно выдавливать из себя ее, она должна быть искренней. Если имеется сильное напряжение и улыбаться совсем не хочется, то постарайтесь вспомнить какой-нибудь смешной случай из жизни и улыбка сама «нарисуется» на вашем лице.
  2. Старайтесь не зажимать голоса происходит от напряжения и стресса. Если присутствует напряжение, то разомните голос перед приходом в офис. Запомните – четкий и уверенный голос.
  3. Жестикуляция и работодателем сидеть нужно спокойно, ничего не трогать руками около себя. Если стресс не уходит, то попробуйте положить руки на стол. Ногу на ногу класть также не стоит. Развязность также не присуща. Зрительный контакт должен быть постоянным. Если прямо в глаза смотреть не получается, то можно найти какую-то точку на лице работодателя и сконцентрироваться на ней. Придерживайтесь умеренного и спокойного взгляда. Руками размахивать также не стоит, ведите себя спокойно.
  4. выдерживать паузы. Если вы закончили отвечать на вопрос, а работодатель не переходит к следующему, то не переживайте, подождите. Это может быть просто проверкой.

Деловой костюм – идеальная одежда для собеседования

Через деловой костюм по-прежнему лежит путь к сердцу большинства менеджеров по персоналу. Каждый третий работодатель, описывая внешность идеального соискателя, предпочитает деловой стиль: костюм (пиджак и брюки) неяркого цвета классического кроя, в комплекте с классической сорочкой.

Для соискателей-женщин приемлемо надеть на собеседование юбку длиной не выше середины колена и строгую блузу с рукавом 3/4.

Аксессуары также помогают составить впечатление о соискателе – часы, сумка, ручка. Претендентам на руководящие посты особенно важно при выборе аксессуаров найти баланс между их презентабельностью и нарочитой роскошью. Помните также, что хуже полного отсутствия аксессуаров может быть только их переизбыток – в этом работодатели единодушны. Татуировки на открытых частях тела, пирсинг на лице, либо броские бусы в пять рядов, ободки с бантиком также вряд ли помогут в данной ситуации продвинуться по карьерной лестнице. Обувь соискателя должна быть качественной, классической и неброской. Обувь деловой женщины обязательно должна быть закрытой, на невысоком каблуке. Дамам, находящимся в поисках солидной работы и желающим выглядеть в глазах эйчаров серьёзным специалистом, демонстрировать яркий педикюр не рекомендуется: босоножки в данном случае являются табу.

Почему Вы уволились с предыдущего места работы?

Это один из «неудобных» вопросов, которые, скорее всего, Вам зададут на собеседовании. В зависимости от Вашей ситуации нужно обдумать ответ, который устроит рекрутера и не выставит Вас в негативном свете. Будьте готовы и к тому, что Вас могут попросить объяснить причины увольнения со всех компаний, перечисленных в опыте работы за последнюю пару лет.

Читайте также:  Советы психолога: как жить с мужем алкоголиком

Конечно, стоит избегать отрицательных причин ухода с прошлых мест работы. Потому такие фразы, как «Я плохо справлялся со своими обязанностями» или «Не получилось совмещать работу и учебу», точно не подойдут. Вам нужно продумать такой ответ, который и устроит рекрутера и не будет при этом откровенно неправдивым.

Какие причины наиболее «безопасны»:

  • Вы попали под сокращение. Причем желательно отметить, что сократили не только Вас, или привести вескую причину, почему это коснулось именно Вас (например, Вы самый новый сотрудник или Ваша должность в компании была введена недавно), иначе возникнут сомнения в Вашей «полезности» как специалиста;
  • компания обанкротилась;
  • офис компании переехал;
  • Вы сами переехали на новое место жительства;
  • Вы решили сменить сферу деятельности;
  • у компании изменились стратегические планы развития, сменилось руководство;
  • Ваш трудовой контракт был заключен на определенный срок;
  • Вы ушли по семейным обстоятельствам: кто-то из близких заболел, или Вам нужно было на некоторое время покинуть город по важным причинам;
  • Вы были заняты проектной работой, и проект завершился;
  • Вы хотите попробовать свои силы на более высокой должности, а в прошлой компании возможности перейти вверх по карьерной лестнице не было.

Обратите внимание: не говорите плохо о своем бывшем коллективе и начальнике.

Это может создать впечатление о Вас как о конфликтном человеке. Хорошим тоном будет в своем ответе не только рассказать о причине увольнения, но и хорошо отозваться о старом месте работы и выразить свое искреннее желание работать в новой компании. Такой комплексный ответ удовлетворит рекрутера.

Если Вы хотите скрыть истинную причину ухода из компании, тогда тем более необходимо тщательно подготовить ответ на этот вопрос, чтобы говорить четко и уверенно, чтобы не возникло дополнительных вопросов или подозрений.

Украшения

Не надевай драгоценные украшения.

Как невербальная информация может привести к провалу на собеседовании?

  • 67% — нет контакта взглядом
  • 47% — отсутствие знаний о компании
  • 38% — неулыбчивость
  • 33% — неопрятность
  • 33% — слишком короткая юбка
  • 26% — яркие и длинные ногти
  • 21% — частое поправление прически
  • 21% — руки «в замке», закрытая поза
  • 9% — активная жестикуляция руками

Что нельзя надевать на собеседование:

  • мини-юбку;
  • глубокий вырез или блестящий топ;
  • крупные украшения;
  • обувь на платформе или высокие шпильки

Для профессионального вида надевай простой классический костюм с юбкой.